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Offre d’emploi – Chargé ou chargée de projet

16/11/2020

Le Pôle d’économie sociale de la Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine est à la recherche d’une personne dynamique qui s’impliquera activement dans le renforcement de l’économie sociale sur le territoire et dans l’émergence de projets entrepreneuriaux collectifs. La personne recherchée aura, entre autres, à mettre en place l’incubateur jeunesse en entrepreneuriat collectif (réseau SISMIC) sur le territoire de la Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine. 

SOMMAIRE DU POSTE

Sous la responsabilité de la direction générale du Pôle, le chargé ou la chargée de projet aura comme mandat de déployer des projets d’incubateurs en entrepreneuriat collectif auprès d’une clientèle âgée de 18 à 29 ans sur le territoire de la Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine, en collaboration avec différents partenaires institutionnels et socioéconomiques de la région. Le chargé ou la chargée de projet aura la possibilité, selon une évaluation et son intérêt, de s’impliquer dans la mise sur pied et la coordination d’un projet parallèle à celui de l’incubateur jeunesse, soit celui du renforcement des communautés par l’économie sociale.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES (projet SISMIC)

  • Faire la promotion du réseau SISMIC-GÎM et déployer le projet d’incubateurs jeunesse sur le territoire selon l’entente de service intervenue avec le Chantier de l’économie sociale;
  • Coordonner et animer le parcours d’idéation et d’incubation d’entreprises collectives jeunesse;
  • Travailler en étroite collaboration avec le Réseau provincial SISMIC (SISMIC.CA) et assister aux rencontres et séances de formation;
  • Contribuer avec l’équipe en place à la promotion et au renforcement de l’économie sociale en GÎM.

PROFIL PRINCIPAL RECHERCHÉ

  • Diplôme universitaire dans un domaine touchant l’entrepreneuriat ou autre domaine pertinent (toute combinaison de formation et d’expérience jugée pertinente sera considérée);
  • Expérience en animation de groupe et, plus spécifiquement, auprès de groupes jeunesse;
  • Expertise en accompagnement de projets;
  • Connaissance des valeurs et caractéristiques de l’économie sociale;
  • Habiletés à travailler avec des plateformes collaboratives et maîtrise de la suite Office.

RESPONSABILITÉS SECONDAIRES (projet de renforcement – Fondation Lucie et André Chagnon)

  • Coordonner l’ensemble du projet, participer à sa construction et à son déroulement selon l’entente intervenue avec le Chantier de l’économie sociale;
  • Travailler en collaboration avec les partenaires identifiés dans le projet (effectuer des contacts, planifier et effectuer des rencontres, assurer un suivi);
  • Contribuer avec l’équipe en place à la promotion et au renforcement de l’économie sociale en Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine.

PROFIL SECONDAIRE RECHERCHÉ (projet de renforcement – Fondation Lucie et André Chagnon)

  • Diplôme universitaire dans un domaine touchant le développement territorial (toute combinaison de formation et d’expérience jugée pertinente sera considérée);
  • Expérience en recherche, en concertation-mobilisation en innovation sociale;
  • Expertise en accompagnements de projets;
  • Connaissance des valeurs et caractéristiques de l’économie sociale;
  • Habiletés à travailler avec des plateformes collaboratives et avec les outils Office.

QUALITÉS ET APTITUDES RECHERCHÉES

Autonomie – Créativité – Capacité de travailler en équipe – Flexibilité – Intérêt pour l’entrepreneuriat collectif et le développement social

CONDITIONS DE TRAVAIL

  • Contrat de travail effectif dès l’entrée en fonction et jusqu’au 31 mars 2021, avec possibilité de renouvellement;
  • Lieu de travail : Gaspé, avec déplacements sur le territoire Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine;
  • 21 h à 35 h par semaine (horaire variable) / Salaire : 24 $/heure

POUR POSTULER

  • Envoyez une lettre de présentation et votre curriculum vitæ ainsi qu’un document contenant les coordonnées de trois répondants (références) avant le 20 novembre 2020 à 16 h à direction@polegim.net. Nous vous remercions à l’avance pour votre intérêt, mais nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.
  • Date prévue d’entrée en fonction : le 30 novembre 2020.